为满足用工主体和零工人员多元化就业需求，让就业服务更有力度、更有温度，近日太原市晋源区零工市场开展了零工“小市场”，服务“大民生”——2023年太原市零工市场暖冬招聘活动与2023年全国人力资源市场高校毕业生就业服务周联合主题招聘会。

　　本次招聘会采用“线上+线下”同步招聘模式，邀请10余家企业，提供岗位40余个。活动现场，晋源区零工市场工作人员为应聘者提供职业介绍、就业指导、政策宣讲等服务，并开展晋源区零工市场微信小程序、公众号、抖音平台的推介活动，精准解决了现场应聘群众的问题，获得一致好评。

　　据了解，晋源区零工市场采取“54321”运营模式，即5个功能区、4个窗口、3个数据库、2个平台、1支团队已全面投用；“1+6+N”三级零工服务体系，即1个区级平台公益性零工市场、6个镇(街)级平台公益性零工服务站、N个社区(村)级劳动密集区域公益性零工超市(驿站)已初见成效。目前晋源区零工市场线上平台全面运营，零工市场就业服务平台、微信公众号和零工市场抖音号相继上线投入运营。

　　“我们正在积极推进‘党建+’零工市场建设，推动‘党建+就业’深度融合，同时建设‘N+’多元化就业服务，整合辖区传化物流、晋阳集市、万水物贸、园林园艺、旅游景点、快递配送等资源，建立零工超市，畅通就业服务‘最后一公里’。”晋源区人社局局长王乐表示。（太原晚报 毕晶晶）